インサイトの特徴
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創業から22年。ソフトウェア業界で長く存続できたのには理由があります。
バランスの取れた年齢構成が企業としての安定感を物語っています。
20代(24%)、30代(27%)、40代(22%)、50代(27%)
幅広い年齢構成が企業としての安定感を物語っています。 -
インサイトは技術集団の会社です。
社員の9割以上がエンジニア。高い技術力を持っています。
社員の資格取得を強力に推進しています。(助成金制度あり)
社内・社外での勉強会を随時実施しています。 -
キャリアアップの方向性が明確です。
インサイトでは幅広く知識を学んだ上で、自らの進むべき道を選択できます。
技術者として徹底的にスキルを上げて行く事も可能です。(スペシャリスト)
マネジメントメンバーとして事業の方向性をマネジメントすることも。 -
手厚い福利厚生を実施しています。
年間休日数125日(2021年度実績)
勤務初年度から有給休暇20日授与
長期休暇もあります(GW、夏季休暇、年末年始)
産休・育休制度あり(男性社員の育児休暇取得実績あり)
平均残業時間12.2H/月(2021年度実績)